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JORNAL DO SINCONED Sindicato dos Trabalhadores em Edifícios e Condomínios de Campinas e Região Base Territorial: Campinas, Americana, Amparo, Capivari, Holambra, Hortolândia, Indaiatuba, Jaguariúna, Paulínia, Pedreira, Sumaré, Valinhos, Vinhedo e Santa Bárbara D'Oeste. Número 02 - Março/Abril de 2010

Filiado a FECOESP (Federação dos Empregados em Edifícios e Condomínios do Estado de São Paulo), à FENATEC (Federação Nacional dos Trabalhadores em Edifícios e Condomínios) e à Força Sindical.

“JUSTIÇA DO TRABALHO DECIDIU: SINCONED REPRESENTA OS TRABALHADORES TERCEIRIZADOS”

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m 25/02/2010 a 3ª Vara do Trabalho de Campinas decidiu que todos os trabalhadores terceirizados de Campinas e região, cujos postos/tomadores de serviços sejam edifícios e condomínios, são representados pelo SINCONED. A decisão foi tomada no processo 0139500-95.2009.5.15.0043. A sentença afirmou que a categoria de trabalhadores em condomínios é única, não importando se o trabalhador é empregado direto do condomínio ou se é da empresa ter-

ceirizada. Na prática, todos os trabalhadores são iguais e devem ser representados pelo SINCONED. A partir desta decisão o SINDEEPRES, que foi condenado no processo, não poderá mais praticar qualquer ato em nome dos terceirizados de condomínios. Já as empresas terceirizadas deverão enquadrar seus empregados na Convenção Coletiva do SINCONED, pagando os pisos salariais e também os demais benefícios, como a cesta básica e o adicional por tempo de serviço.

É mais um 8 de Março, data de muita importância para todos que são totalmente dependentes deste ser tão maravilhoso que Deus criou para companhia do homem. Mulher, você é a poesia, a harmonia, o sonho, a fibra, a luta, a vitória.

Feliz Dia Internacional da Mulher!

Todos os trabalhadores em condomínios terceirizados deverão comparecer na sede do SINCONED para saber co-

mo exigir seus direitos. Rua Major Sólon, 946 - Cambuí Campinas - SP - Tel: (19) 3251-8318

Pisos Salariais dos trabalhadores em edifícios A) Zeladores

R$ 749,29

B) Porteiros ou Vigias, Garagistas e Manobristas

R$ 717,15

C) Cabineiros ou Ascensoristas

R$ 717,15

D) Faxineiros e demais empregados

R$ 685,04

Os empregadores concederão também, até o 5º dia útil, uma cesta de alimentos no valor de R$ 95,33 ( noventa e cinco reais e trinta e três centavos), podendo ser fornecido de duas maneiras: a) Entrega de vale cesta ou cartão alimentação; b) Uma cesta contendo os seguintes ítens:

15 Kg de arroz tipo 1 05 Kg de açúcar refinado

INFORME DO JURÍDICO Senhores trabalhadores: Caso os senhores tenham dúvidas a respeito dos seus direitos trabalhistas, venham nos consultar na sede do Sindicato. Estaremos aqui para melhor atendê-los e lhes dar todas as orientações jurídicas legais. Para maiores informações ligue para: (19) 3251-8318 - e-mail: [email protected]

01 Kg de sal refinado 02 Pct. Macarrão Spagheti vitaminado 500 grs 01 Pct. Fubá mimoso 500 grs 02 Latas de extrato de tomate 350 grs 01 Lata de Salsicha 200 grs 01 Lata ervilha 200 grs 01 Vidro maionese 250 grs

05 Barras de sabão em pedra 02 Kg de feijão carioquinha tipo 1 03 Latas de óleo de soja 02 Pct. Café em pó 500 grs 02 Pct. Farinha de Trigo 1Kg 02 Pct. Biscoito 500grs 02 Latas de Sardinha 135 grs 01 Tempero completo 300 grs 01 Lata milho verde 200 grs 02 Detergentes de cozinha 500 ml

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EDITORIAL Nesta edição, voltamos a falar sobre a redução da jornada de trabalho. Fazemos questão de ressaltar a importância desta luta, que não é minha, mas nossa, trabalhadores que buscam reconhecimento e salários dignos. No final de 2009, tivemos a Marcha em Brasília, que levou a autoridades políticas a manifestação de nosso desejo pela redução da jornada Valdir Lucas Pereira - Diretor Presidente para 40 horas semanais. Para a alegria de nossa categoria, estamos contando com o apoio do presidente da Câmara, Michel Temer (PMDB-SP), que assumiu a articulação de um acordo para votar ainda, neste ano, a proposta de emenda constitucional que reduz a jornada de trabalho de 44 para 40 horas semanais. A conquista será difícil, já que há trabalhadores de um lado e empresários, do outro; colocando temor na decisão dos líderes partidários. Mas vamos aguardar, lutando também pela queda do trabalho terceirizado que não traz benefícios para o trabalhador, para os condôminos e muito menos para a categoria. A melhor maneira de conseguirmos acabar com a picaretagem de empresas que querem se beneficiar em cima dos empregados é você, companheiro que conhece seus direitos, denunciar. Fique atento e conte com o apoio do SINCONED para reaver seus direitos.

Alerta Os trabalhadores de Americana que exercem funções em condomínios istrados pela ADCON devem procurar o SINCONED para conhecer seus direitos. Não se deixem levar pela conversa da a que não quer aplicar o reajuste de outubro de 2008/2009. O SINCONED já entrou com

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Delegado de Polícia dá dicas sobre segurança nos condomínios

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delegado explica sobre segurança em edifícios e condomínios, equipamentos, estatísticas, treinamento participação dos moradores e a diferença entre a mão-deobra própria e a terceirizada: “O funcionário próprio do condomínio conhece a pessoa pela fisionomia sabe ver se esse morador está normal, tranquilo, isso mostra que há um comprometimento com o prédio, coisa que não acontece com o terceirizado’’. No debate com os congressistas, também foi lembrado que os funcionários do prédio são muitas vezes acusados quando acontece um problema com segurança, mas esquecem que os apartamentos recebem faxineiras, diaristas, que entram e saem com as chaves do local e também podem ar informações aos marginais. O delegado também mencionou que deveria haver maior integração entre os prédios vizinhos. Para ele, nada impede um porteiro de ligar para o porteiro do prédio ao lado se ver alguma pessoa suspeita por perto. Outro dado muito importante

Waldomiro Pompiani Milanesi Delegado de Polícia

abordado foi a participação do morador que, de acordo com o de-legado, é quase sempre o primeiro a não cumprir com as regras, e muitas estatísticas comprovam isso “. Ás vezes, o morador perde a placa do carro, um controle do portão ou um molho de chaves, ele deveria imediatamente comunicar para o prédio tomar providências (ao invés de se calar e correr o risco de alguém utilizar desses pertences para fazer um assalto). O Porteiro não é aquela pessoa que só abre e fecha o portão, ele cuida do ingresso e saída das pessoas. ‘‘È uma função tão importante que São Pedro é o porteiro do céu”.

FIQUE SÓCIO Sindicalize-se! Associe -se ao SINCONED

ação trabalhista coletiva contra todos os condomínios istrados pela ADCON. Fiquem atentos! Se devem, precisam pagar!

Só a união faz a força. Apoiando o sindicato da sua categoria, o trabalhador contribui para melhores condições de salário e trabalho para a categoria dos trabalhadores em Edifícios e Condomínios. Além disso, no SINCONED Você tem o a inúmeros benefícios como convênio e serviços. Para se associar, é necessário trazer á sede do sindicato RG, F, carteira de trabalho comprovante de endereço, certidão de casamento, certidão de nascimento dos filhos (que poderão também usufruir dos benefícios). Para maiores informações (19) 3251-8318 e-mail [email protected]

Expediente SINCONED – Sindicato dos Trabalhadores em Edifícios e Condomínios de Campinas e região CNPJ: 68.001.080/0001-33 - Código Sindical: 020.501.89010-0 Sede: Rua Major Sólon, 946- Cambuí - CEP: 13024-091- Campinas- SP Telefone: (19) 3251-8318 Subsede Americana: Rua Presidente Vargas, 866 – Vila Mendon Telefone: (19) 3406-3912 - E-mail: [email protected]

Subsede Indaiatuba: Rua Pedro de Toledo, 166 - Centro Telefone: (19) 3835-2601 Diretor Responsável: Valdir Lucas Pereira Jornalistas Responsáveis: José de Lima Ribeiro MTB 56.758 e Camila Crepaldi - MTB 51.929 Arte Final e Diagramação: Guiherme Colavitti Ferreira

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Ricardo Borges opina sobre os atuais interesses da categoria

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rimeiramente quero ressaltar que a terceirização, só prejudica os trabalhadores, moradores e condomínios. Um funcionário contratado diretamente pelo edifício possui o piso salarial, superior de um trabalhador terceirizado. Consequentemente estas ações acarretam precariedade, e prejudicam a qualidade nos serviços prestados. Vamos nos unir para o fim da terceirização. A redução da jornada de trabalho de 44 para 40 ou 42 horas semanais, sem dúvida é outra conquista significativa para todos nós companheiros e vai gerar mais fontes de emprego. A criação da CONATEC (Confederação Nacional dos Trabalhadores em Edifícios e Condomínios) é também a concretização de mais um objetivo de toda a categoria. Com o auxílio da Confederação, será pos-

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Fundada a Confederação da categoria

A diretoria provisória da CONATEC foi eleita na assembleia de fundação

Ricardo Borges Presidente do Sindicato dos Trabalhadores em Edifícios e Condomínios Guarulhos e Região

sível ampliar a organização e dar mais atenção e respaldo a todos os companheiros.

BOLSA DE EMPREGO Deixe seu currículo no Banco de Dados do Sindicato O SINCONED (Sindicato dos Trabalhadores em Edifícios e Condomínios de Campinas e Região) informa a todos os trabalhadores do setor que dispõe de um banco de dados para registrar trabalhadores desempregados. Os dados desses trabalhadores ficam á disposição das empresas que tenham necessidade de contratação de funcionários. O serviço é gratuito. Basta apenas que o trabalhador deixe seu currículo na sede do sindicato. Rua Major Sólon, 946 Cambuí - cep 13024-091 fone (19) 3251-8318 e-mail [email protected] A relação de trabalhadores é consultada constantemente pelas empresas do setor, e tem proporcionado ótimas colocações profissionais PARTICIPE!

Um sonho de vários anos se tornou realidade: acaba de ser criada a Conatec – Confederação Nacional dos Trabalhadores em Edifícios e Condomínios. No dia 08 de janeiro deste ano, foi realizada a assembléia geral de fundação da entidade na sede do SINDIFÍCIOS – Sindicato dos Trabalhadores em Edifícios e Condomínios de São Paulo. Representantes das federações fundadoras – Fenatec, Fennec e Fecoesp – e sindicatos convidados de entidades representantes da categoria de todo o país marcaram presença. “Desde a criação da Fenatec já sonhávamos com a possibi-

lidade de termos representação exclusiva em uma confederação; treze anos se aram desde a fundação da Federação e agora podemos comemorar a nossa Conatec”, fala Paulinho orgulhoso. O presidente do SINCONED, Valdir Lucas Pereira, comemora mais essa vitória. “Agora a categoria vai adquirir independência política”, afirma. Na assembléia também foi aprovado o estatuto social da entidade, definidos os planos de ação e realizada a eleição e posse da diretoria provisória (com a carta sindical será realizada nova eleição).

Eleição 2010 Em Abril a categoria vai às urnas para eleger a nova diretoria do sindicato. O SINCONED convoca a todos os associados que exerçam os direitos de voto. Temos diversas vitórias para somar ao nosso trabalho realizado até aqui, por este motivo, acredite em nosso trabalho e não fique de fora. Só assim, juntos poderemos lutar pelas causas da nossa categoria.

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Convênios e Benefícios Fique sócio e desfrute de todos os espaços de lazer que o convênio com o SESC oferece. Você e sua família podem usufruir de momentos de descontração em um lugar agradável. Entre os convênios, está também, a Colônia de Férias situada em Santos e na Praia Grande, que dá direito à café da manhã, almoço e jantar. Pensando na dificuldade que o trabalhador enfrenta para fazer uso de um convênio odontológico, o SINCONED oferece ainda, aos sócios e dependentes, atendimento odontológico em sua sede. São diversas especialidades desenvolvidas com segurança, qualidade e com baixo preço. “Os convênios promovem mais qualidade Nosso consultório odontológico funciona as segundas, de vida aos trabalhadores”, destaca o presiterças e quintas-feiras das 8 ás 17 horas. dente Valdir Lucas Pereira. Agende um horário com a Dra. Soraia!

Maiores informações Ligue (19) 3251-8318

Calcule sua aposentadoria! O SINCONED facilita sua vida na hora da revisão! Além de fazer a contagem para a aposentadoria, o SINCONED também pode fazer a revisão. O atendimento acontece todas as segundas-feiras, das 8 horas às 12 horas. Companheiro, para desfrutar desta ajuda, basta apenas levar ao sindicato a carteira de trabalho. Informações e agendamento de visitas pelo (19) 3251-8318.

Atendimento Previdenciário O atendimento jurídico e previdenciário já está sendo oferecido no SINCONED, com valores íveis, esse é mais um benefício que os trabalhadores têm o diretamente na sede.

Jornada de trabalho e base de cálculo referente jornada de trabalho de 12 horas A única jornada de 12 horas permitida é a 12x36, mediante acordo coletivo com o sindicato. Todas as Base de cálculo

Para calcular as horas trabalhadas, é importante que o trabalhador tenha conhecimento dessa composição, a qual, é constituída

Filie-se Caro companheiro, conheça a sede e subsedes do SINCONED. Todos ganharão com um sindicato mais forte e atuante.

Não fique só, fique sócio do seu sindicato!

Após terminar de ler este informativo e a um colega de trabalho para que ele também possa ler e e também aos condôminos de seu edifício.

demais jornadas de 12 horas são ilegais e geram o pagamento de horas extras. de salário nominal e adicionais que o mesmo recebe: Ex: adicionais por tempo de serviço, adicional noturno, acúmulo de função e etc...